Cuauhtémoc 757 Sur. Col. Centro, Mty. N.L.

Workforce Planning

Fecha

26 de Julio de 2019

Duración

8 Horas

Objetivo

Conocer los mecanismos y factores que distinguen a las empresas que llevan a cabo la planificación de su talento integrándolo con el plan estratégico de su negocio. Como consecuencia, colocan a las personas adecuadas en el lugar y momento adecuado, con las habilidades y la educación adecuadas, para cumplir el plan y los objetivos estratégicos de la organización.

*Este modulo pertenece al Programa de Especialización en la Gestión del Capital Humano 2019

Dirigido A

Ejecutivos y profesionistas de diversas disciplinas cuya función está relacionada con la Administración del Capital Humano y que estén interesados en formarse  y/o actualizarse en estos temas a fin de desempeñar mejor su función y agregar mayor valor a su organización.

Lic. Jesús Leza Alvarado.

Tel. 86-25-91-00 Ext. 1004

Correo: jleza@coparmexnl.org.mx

SOCIOS COPARMEX

$2,800*

PÚBLICO EN GENERAL

$3,800

Pregunta por precios especiales para grupos aquí.

  • Introducción de contexto
  • Qué es la Planeación estratégica de la fuerza laboral – WORKFORCE PLANNING –
  • Prioridad de la alta dirección.
  • Áreas de oportunidad.
  • Modelo de WORKFORCE PLANNING.
  • Planeación estrategia y su marco conceptual.
  • Principios y Metodología.
  • Caso MASISA.
  • Caso APSCO.

¿TE INTERESA ESTE CURSO?

Envíanos un mensaje y recibe más información
Contacto Cursos
Suscríbete al Newsletter
Suscríbete
escribe tu correo