Cuauhtémoc 757 Sur. Col. Centro, Mty. N.L.

PROGRAMA SMART SKILLS

Fecha

Fecha: 15 de julio de 2025

Duración

Duración: 50 horas

Modalidad  Virtual – Asíncrono 

Objetivo:

Los participantes desarrollarán habilidades para ejercer un liderazgo efectivo, en el área de negocios en que se desenvuelvan. Conocerán sus mejores estilos de liderazgo y la forma de aplicarlos con eficiencia ante diferentes personas y circunstancias. Podrán desarrollar diferentes capacidades para el logro óptimo de resultado, poder gestionar ambientes colaborativos, así como, conocer diversas herramientas para lograr armonía entre tu trabajo y tu bienestar personal.

Dirigido A:

Este curso es ideal para ti si tienes personal a tu cargo y buscas conocer y fortalecer tus competencias clave para el desarrollo de liderazgo.

*Si deseas la información completa, pídela al siguiente correo:

Lic. Alondra Marquez

gmarquez@coparmexnl.mx

capacitacion@coparmexnl.mx

81-8625-9100 Ext.2011 y 1050

SOCIOS COPARMEX

$13,500

PÚBLICO EN GENERAL

$16,500
¡Cupo Limitado!
  • Competencia 1: Comunicación efectiva

Te comunicarás de forma asertiva y eficaz, para disminuir la brecha entre emisión y recepción y para identificar los efectos de tu método de comunicación en las emociones de las personas y en el ambiente organizacional.

 

  • Competencia 2: Bases para el liderazgo positivo

Aplicarás las técnicas de psicología y liderazgo positivo para mejorar el clima laboral y apoyar como facilitador del nuevo enfoque de bienestar a los compañeros de trabajo.

  • Competencia 3: Decisiones estratégicas

Podrás Impactar positivamente en tus equipos de trabajo y en la organización.

Para tener un posicionamiento como líder efectivo, es fundamental poder tomar decisiones estratégicas que tomen en cuenta a la organización en su conjunto.

 

  • Competencia 4: Pensamiento creativo

Trabajarás en cumplir con las condiciones del pensamiento creativo y ponerlas a prueba.

 

  • Competencia 5: Balance de vida y trabajo

Comprender la importancia de fomentar un balance de vida y trabajo sin sacrificar resultados y lo de objetivos, creando entornos laborales de bienestar.

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