Cuauhtémoc 757 Sur. Col. Centro, Mty. N.L.
(81) 8625 - 9100

El Retiro y sus Modalidades

Fecha

08 de Marzo de 2019

Duración

8 Horas

Objetivo
  • Buscando alinear la estrategia de talento con los objetivos de negocio en las organizaciones, puede ser frecuente encontrarse con estrategias de downsizing (rightsizing y rethinking)/Reducción de tamaño (redefinición y replanteamiento).

*Este modulo pertenece al Programa de Especialización en la Gestión del Capital Humano 2018

Dirigido A

Ejecutivos y profesionistas de diversas disciplinas en actividades de capacitación, desarrollo, reclutamiento, selección, relaciones laborales y compensaciones que estén interesados en fomentar y cultivar el desarrollo del talento humano.

Lic. Jesús Leza Alvarado.

Tel. 86-25-91-00 Ext. 1004

Correo: desarrolloejecutivo2@coparmexnl.org.mx

SOCIOS COPARMEX

$2,800*

PÚBLICO EN GENERAL

$3,800

Pregunta por precios especiales para grupos aquí.

  • Impulsores del retiro.
  • Gestión de procesos de downsizing.
  • Planes de jubilación.
  • El outplacement.
  • Sistemas compensatorios.
  • Estrategia de comunicación y gestión del retiro.
  • Programas de inserción laboral.
  • Práctica exitosa de RH.

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