Cuauhtémoc 757 Sur. Col. Centro, Mty. N.L.
(81) 8625 - 9100

Inteligencia Emocional y Alta Productividad en las Empresas

Fecha

26 de Marzo

8:30 a.m. a 1:30 p.m

Duración

5 Horas

OBJETIVO:

El taller transformará el modo lineal e incremental en que los participantes crecen tradicionalmente en su vida personal y profesional. Se trabajará con el Sistema de Algoritmos Neuro-Search® el cual acelerará de manera exponencial los propósitos de vida y los propósitos profesionales de los participantes.

 

METODOLOGÍA:

El Taller inicia con una introducción general y la aplicación de 2 Cuestionarios (en donde dos personas trabajaran en vaciar la información en un software, procesar resultados, y entregar un reporte a cada participante una hora y media antes de terminar el Taller. La metodología del Taller es conocer la teoría de nuestro postulado científico a través de dinámicas de participación, ejemplos, videos. Al final de las dinámicas y de la teoría, se les entrega a cada participante su Reporte, en donde verán un diagnóstico con un 91% de predictibilidad en el tema de su manejo de emociones y manejo de actitudes, en donde tendremos una hora y media restante para la explicación (ya cada quién con su reporte), de nuestra metodología y nuestro sistema en casos prácticos y vivenciales.

DIRIGIDO A:   

Directores, Gerentes, Ejecutivos y Operadores de las Empresas.

 

BENEFICIOS QUE OBTENDRÁ EL PARTICIPANTE AL TOMAR ESTE CURSO:

  • Desafía de manera muy amigable la comodidad operativa, productiva y existencial de los participantes.
  • Reta de manera responsable las capacidades y competencias de los participantes correlacionando dichas capacidades y competencias con su estado emocional, así como con niveles de productividad, evidenciando en qué nivel de desempeño viven su vida y su trabajo, comprendiendo que pueden mejorar y ascender al siguiente nivel de competencia y desarrollo.
  • Induce a actuar con más confianza en lo personal y en lo profesional.
  • Alimenta el ‘yo interno’ de forma proactiva.
  • Proporciona fuerza y energía interior así como direccionalidad en la vida de los participantes.
  • Brinda la oportunidad de convertir un plan de acción en un plan de vida consistente, permanente, y sustentable.

Lic. Lizeth Morales.

capacitacion1@coparmexnl.org.mx

Tel. 86-25-91-00 Ext. 1050

SOCIOS COPARMEX

$2,800 *Inscribiéndose antes 19 de Marzo: $2,500

PÚBLICO EN GENERAL

$3,800 *Inscribiéndose antes 19 de Marzo: $3,500

*Pregunta por precios especiales para grupos aquí.

CONTENIDO TEMÁTICO:

  • Introducción (Procesos de Alta Productividad y Alta Conectividad en las Empresas)  |  Tecnología en el Alto Desempeño.
  • Aplicación de Cuestionarios.
  • La ciencia descubre las emociones.
  • Positivo y Negativo en los Procesos de Aprendizaje (Proactivo vs Reactivo).
  • ¿Por qué pensamos como pensamos los seres humanos?
  • Cómo cambiar procesos de pensamiento.
  • Lo que somos, lo que podemos llegar a ser, y lo que no sabemos que podemos llegar a ser.
  • Seguimiento y Recapitulación (sesión individual con cada participante).
  • Aprender a Aprender.
  • Programa de Mejoramiento del Desempeño  |  ¿Por qué un Entrenamiento?
  • Cómo eliminar nuestros paradigmas (Resistencias humanas al cambio).
  • Trascendencia como un Programa de Vida  |  Conectar nuestras Capacidades Humanas con la Estrategia de la Empresa.
  • Sistemas de Ejecución de Alto Desempeño  |  Conectar nuestras Capacidades Humanas con la Estrategia de la Empresa.
  • Resultados del Cuestionario y Implementación de la Metodología Neuro-Search.
  • Herramientas de Mejora Continua en Procesos de Interacción Humana.
  • Cero Tolerancia  |  LO APRENDIDO CON CONCIENCIA ES PARA SIEMPRE!
  • El Reto.
  • Máximas de Conexión  |  Construcción de Puentes (corto, mediano y largo plazo).
  • Recapitulación.
  • Cierre (Un Programa de Vida para Toda la Vida).
  • Lo que somos, lo que podemos llegar a ser, y lo que no sabemos que podemos llegar a ser.
  • Aprender a Aprender.
  • Cómo eliminar nuestros paradigmas (Resistencias humanas al cambio).
  • Trascendencia como un Programa de Vida.  
  • Conectar nuestras Capacidades Humanas con la Estrategia de la Empresa.
  • Sistemas de Ejecución de Alto Desempeño.  

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